"Ich habe einen Traum, dass sich eines Tages diese Nation erheben wird und die wahre Bedeutung ihrer Überzeugung ausleben wird:
Wir halten diese Wahrheit für selbstverständlich: Alle Menschen sind gleich erschaffen."
Dr. Martin Luther King Jr., Pastor und Bürgerrechtler
Ich bin (Zustand): Mehr an Gruppenbedürfnissen als an individuellen Bedürfnissen interessiert.
Ich werde (Aktion): Abweichungen verringern und die Einheitlichkeit vergrößern.
Ich bringe (Beitrag): Regeln und Richtlinien ein, die kulturelle Vorhersagbarkeit fördern.
Ich brauche (Bedürfnis): Standardablaufprozesse
Ich liebe (Bewertung): Das Wiederholen von Dingen auf exakt die gleiche Art.
Ich hasse (Bewertung): Unnötige, individuelle Anpassungen.
Potenzielle Schattenseite: Regeln stehen über Beziehungen und Ergebnissen.
- Du bist mehr an Gruppenbedürfnissen als an individuellen Bedürfnissen interessiert und suchst nach Möglichkeiten, jedem in deinem Team das richtige Forum zu geben, das er braucht, um erfolgreich zu sein und seine Stärke zu nutzen.
- Sei auch bereit, die Regeln ein wenig abzuändern, wenn striktes Befolgen dich davon abhalten würde, ein grosses Ganzes zu erreichen.
- Manchmal verlässt du dich zu sehr auf Regeln und kannst unflexibel sein.
- Dein Ansatz ist hin und wieder zu streng und lässt nicht zu, dass andere das tun, was sie am besten können.
- Für dich scheinen Regeln immer über Beziehungen und Ergebnissen zu stehen.